第1篇 小區(qū)大廈物業(yè)處主任崗位職責

小區(qū)(大廈)物業(yè)處主任崗位職責

一、在總經理的領導下,帶領物業(yè)處全體人員對轄區(qū)的物業(yè)進行全面管理。

二、堅決執(zhí)行黨和國家的各項方針政策、法律法規(guī)、當地有關物業(yè)管理的政策規(guī)定以及公司的有關規(guī)章制度。

三、通曉物業(yè)管理的有關規(guī)定,組織全處人員進行政策、時事、業(yè)務學習,搞好安全文明小區(qū)(大廈)建設。

四、根據統(tǒng)一管理與專業(yè)分工的原則,領導全處人員對轄區(qū)內物業(yè)的驗收交接、環(huán)境衛(wèi)生、庭園綠化、安全防范、公共設施、供水供電、治安保衛(wèi)、交通管理、費用收支及行政事務等各項工作實施全面管理,完成上級下達的各項任務指標。

五、針對區(qū)內的物業(yè)分布、合理使用管理費用,制定切實可行的管理方案、質量保證體系、管理措施,定期向公司領導匯報管理情況。

六、完成公司領導交給的其他工作。

第2篇 物業(yè)處主任崗位職責

崗位職責:

1.在集團公司的領導下,全面負責物業(yè)公司的經營管理工作。

2.執(zhí)行黨和國家的方針、政策,遵守國家的有關法律、法規(guī),按照“物業(yè)管理條例”及有關物業(yè)管理規(guī)定,組織開展物業(yè)各項工作。

3.制定管理出處年度、月度工作計劃并組織實施,業(yè)務上接受總公司和上級部門的指導和監(jiān)督。

4.認真貫徹執(zhí)行集團公司下達的各項工作任務,定期向集團公司報告工作,接受監(jiān)督、檢查。

5.加強公司內部各項管理工作,負責檢查、監(jiān)督各項制度的執(zhí)行情況,工作計劃的貫徹落實情況。

6.加強與業(yè)主委員會的聯(lián)系,按時出席聯(lián)席會議,聽取業(yè)主意見與建議,不斷改進物業(yè)服務工作。

7.負責所管轄物業(yè)的裝修審批,協(xié)調違章和投訴處理工作,落實安全、防火工作。

8.協(xié)調本部門與供水、供電、工商等和物業(yè)管理有關部門的關系,便于開展各項工作。

9.認真完成管理處其他工作職責內容和公司安排或委托的其他工作、任務。

10.合理調配人員,協(xié)調崗位的分工協(xié)作,責任到人,同時關心員工生活,確保管理處員工有良好精神面貌和積極的工作態(tài)度。

崗位要求:

1.本科以上學歷,物業(yè)管理、工商管理、法律專業(yè)相關專業(yè);

2.五年以上工作經驗,兩年以上大中型企業(yè)的物業(yè)管理相關工作經驗;

3.掌握物業(yè)、經濟管理的相關知識,熟悉國家及地方的有關政策法規(guī),了解行業(yè)內經濟、物業(yè)管理狀況。

4.組織能力強;良好的內、外部溝通協(xié)調能力;思維敏捷,能清楚的了解即將發(fā)生的事情;并能找出解決辦法,能根據事情的主次,合理、有序的安排工作。